Свободни работни места в American Airlines: Научете как да кандидатствате

American Airlines (AA) е най-голямата авиокомпания в света, обслужваща над 360 дестинации в 61 държави и присъства във всички големи градове в САЩ.

Ако искате да работите за АА, трябва да знаете процеса по набиране на персонал в American Airlines и настоящите възможности за кариера в АА.

Този наръчник ви помага да намерите работа в American Airlines, известна с високите заплати и пакети от социални осигуровки. Научете повече за работата в American Airlines и стъпките за намиране на работа там.

Какво е American Airlines: Преглед на компанията

American Airlines (AA) беше основана през 1930 г., когато две ранни авиационни компании, Robertson Aircraft Corporation и Colonial Air Transport, обединиха сили. Главният ѝ офис се намира в Далас-Форт Уърт, Тексас.

AA е най-голямата авиокомпания в света по отношение на размер на флота, приходи, полети и ежедневни пътници. Тя пренася над 500 000 души дневно до 365 места в 61 страни. Разполага с основни центрове във всички големи градове на САЩ и най-големия център за поддръжка в Тълса, Оклахома.

Към края на 2021 г., American Airlines имаше 123,400 служители. В момента на писане на този текст имаше около 200 свободни работни места в областите на обслужване на клиенти, екипажи, операции, поддръжка и персонал на земята.

Предизвикателствата при работа в American Airlines

Работата за American Airlines може да бъде предизвикателна. Компанията работи в бързо темпо и има високи очаквания.

Надзорниците са строги, а служителите се наблюдават внимателно. Ще трябва да бъдете нащрек и готови да отговаряте на нуждите на клиентите, което може да изисква работа извън работно време.

Трудност на процеса на назначаване в American Airlines

Процесът на назначаване в American Airlines отнема около три до пет седмици и е ясно установен.

AA има много свободни работни места, с повече от 16 000 назначения през 2021 година и над 18 000 планирани за 2022 година, както съобщи CNBC.

Ако сте квалифицирани и положите усилия за стабилно заявление, имате високи шансове за назначение в American Airlines.

Как да кандидатствате за работа в American Airlines

За да кандидатствате за работа в American Airlines, започнете създаването на акаунт в официалния уебсайт. Необходимо е да отидете в раздела за работа, да създадете личен акаунт и профил, да качите необходимите документи и да запазите вашата информация.

Този процес обикновено отнема 15 до 30 минути. След като завършите профила си, отидете на страницата с обяви за работа в American Airlines, изберете желаната от вас работа, прегледайте обявата и изискванията за работата, след което кандидатствайте.

Ще бъдете препратени обратно към вашия профил, за да попълните всяка липсваща информация преди да подадете заявката си.

Процес на кандидатстване в American Airlines: Стъпка по стъпка

Следвайте тези прости стъпки, за да кандидатствате:

Кандидатстване за работа: За да си осигурите позиция в American Airlines (AA), кандидатите трябва да кандидатстват през официалния уебсайт. Ще трябва да изпратите автобиография, мотивационно писмо и попълнена кандидатска форма. За някои длъжности може да се изискват допълнителни документи.
Оценяване в American Airlines: След като кандидатствате, ще преминете през оценителен тест. Това включва личностен тест и ситуативен тест за съдебно решение, за да се установи дали се вписвате в длъжността. Пилотите трябва да излязат на допълнителен пилотски тест наравно със стандартните когнитивни и личностни тестове.
Собеседувания: Успешните кандидати ще преминат към интервюта. Първият кръг е виртуално групово интервю, където може да се наложи да работите върху задачи с други хора. Ако успеете, ще преминете към интервюто на лице място.
Обучение: Повечето длъжности в AA изискват интензивно, практическо обучение в бързо темпо. Продължителността варира в зависимост от ролята, но обикновено трае около шест седмици. Например, стюардесите претърпяват шестседмично интензивно обучение, с всички предоставени материали.
Приемане: След завършване на обучението ще получите приемно писмо, в което се посочват условията на службата, заплатата и осигуровките.

Често задавани въпроси по време на интервю в American Airlines

Ето някои от често задаваните въпроси по време на интервю в American Airlines:

Представете се. Споделете своята професионална пътека и причините да кандидатствате в American Airlines, като подчертаете вашите силни страни, умения и способност за работа в екип.
Опишете предизвикателна ситуация и решението си. Това ще оцени вашия критичен мислене, умения за решаване на проблеми и умения за справяне с кризи.
Какво цените в една организация? Интервюаторът търси да оцени дали влизате в културата на компанията.
Как бихте се справили с разгневен клиент? В отговора си покажете мозъчност, спокойствие, умения за решаване на проблеми и тактичност.
Ако вие и вашите клиенти са в опасност, какъв е вашият план? Това оценява вашите умения за решаване на проблеми, критично мислене, междуличностни умения и способността да останете спокойни в стресови ситуации.

Работата в American Airlines: Един поглед

Заетостта в American Airlines изисква силни междуличностни умения и сътруднически дух.

В American Airlines, както и на всяко друго работно място, има предимства и предизвикателства.

Едно от ключовите предимства е подробното обучение и подкрепата, осигурени на служителите, което гарантира техния успех в ролята им. Ето един поглед на това, какво включва работата в American Airlines.

Работна среда

Възможността да взаимодействате и сътрудничите с хора от различни културни среди е основно предимство при работа в American Airlines.

Ангажиментът на компанията към разнообразието, равенството и инклузията създава гостоприемна и инклузивна среда, която обича и прегръща служителите от всички раси, полове и сексуални ориентации.

Възможности за растеж

American Airlines предлага значителни възможности за растеж и напредък.

След завършване на пробационния период и набиране на една или две години опит, служителите могат да се изкачат по кариерната стълба чрез постоянно обучение и демонстриране на силен трудов етик.

Конкурентно възнаграждение

PayScale съобщава, че средната заплата за служители на American Airlines е $78,000 годишно.

Служителите-стюардеси печелят средно $44,461, с възможност да достигнат до $80,000. Капитаните на авиокораби са сред най-високо платените, със средна заплата от $213,133.

Предимства за служителите на компанията

American Airlines предоставя разнообразие от предимства:

Пътнически предимства: Служителите и техните близки семейства се ползват от пътнически привилегии, които включват намалени цени при пътуване по глобалната мрежа на American.
Здравни предимства: Служителите получават комплексно здравно осигуряване, включващо медицински, лекарствени, стоматологични и зрителни грижи, от началото на заетостта им.
План за пенсиониране: Повечето служители имат достъп до програма за пенсиониране 401(k), в зависимост от техния работен ангажимент.
Подкрепа за образование: Компанията предлага програми и онлайн платформи за обучение, които помагат на служителите в тяхното професионално развитие.
Образователни стипендии за децата: Роднините на служителите могат да кандидатстват за образователни стипендии и грантове.

Също прочетете: Свободни работни места в United Airlines: Научете как да кандидатствате

Работни места в American Airlines

American Airlines предлага разнообразие от позиции в над 30 отдели, от Сан Франциско до Вашингтон, ДС.

Ако сте заинтересовани да се присъедините към техническата страна, ето 10 кариерни опции, които се отличават със заплатата и възможностите за растеж, заедно с необходимите квалификации за всяка от тях.

1. Разработчик/Старши разработчик, IT приложения

Заплата: $144,907
Предимства: Пътуване, 401(k), здравни осигуровки, програми за добре
Изисквания за опит: 3 години опит в цикъла на разработка на софтуер, 3 години професионален дизайн и отворен код
Изисквано образование: Магистърска степен по Компютърно инженерство, Компютърни науки, Информационни системи или Инженерство

Старшият разработчик в American Airlines използва технология за справяне с бизнес предизвикателства. Те участват във всички фази на процеса на разработка, прилагайки специфични инструменти за решаване на проблеми.

2. Инженер/Старши инженер, IT инфраструктура

Заплата: $143,598
Предимства: Пътуване, 401(k), здравни осигуровки, програми за добре
Изисквания за опит: 3+ години опит в авиационната индустрия и лидерство
Изисквано образование: Магистърска степен по Компютърни науки, Компютърно инженерство, Технологии, Информационни системи (CIS/MIS) или Инженерство

Инженерите в тази роля се фокусират върху внедряването на традиционна и базирана в облака инфраструктура. Заплатите на инженерите в American Airlines варират от $118,000 до $177,000 годишно.

3. Мениджър на проекти/Стаен мениджър, IT

Заплата: $156,414
Предимства: Пътуване, 401(k), здравни осигуровки, програми за добре
Изисквания за опит: 3 години в информационните системи и бизнес, 3+ години управление на проекти с висока наличност на IT проекти
Изисква образование: Бакалавърска степен по Компютърни науки, Компютърно инженерство, Технологии, или Информационни системи (CIS/MIS)

Мениджър на проекти координира различни бързотемпови проекти, установявайки визии и стандарти, като управлява техния обхват. Заплатите варират от $129,000 до $193,000.

4. Анализатор, Контактен център – Постоянно подобрение

Заплата: $92,297
Предимства: 401(k), здравни осигуровки, отстъпки за пътувания на служители
Изисквания за опит: 3 години в индустриално инженерство, маркетинг, продажби или операции, опит със сениорно управление
Изисква образование: Бакалавърска степен в подходяща област, основни познания за авиационни операции

Тази роля се фокусира върху подобряването на клиентските преживявания. Анализаторът подкрепя ръководството на контактния център в подобряването на клиентските пътешествия.

5. Старши анализатор, Регионална стратегия и бизнес планиране

Заплата: $116,736
Предимства: Путевки, здравни осигуровки, програми за добре, 401(k)
Изисквания за опит: 3+ години в комерсиалния или оперативни роли, напреднали умения в PowerPoint и Excel
Изисква образование: Бакалавърска степен в авиация, икономика, бизнес или финанси

Тази позиция включва анализиране на данни за подкрепа на бизнес инициативи и за подобряване на резултатите на авиокомпанията.

6. Механик за поддръжка на оборудване

Заплата: $59,575
Предимства: Путевки, здравни осигуровки, програми за добре
Изисквани умения: 3+ години опит като стационарен инженер
Изисква образование: Валиден лиценз от FAA за механик на авиосъстезателна постелка/горивен апарат или лиценз от EASA

Механикът е отговорен за поддръжка и отстраняване на неизправности на механичните системи на летището, като се гарантира, че всичко аварийно оборудване работи.

7. Асоцииран анализатор/ИТ операции Помощна бюро

Заплата: $62,741
Предимства: Путевки, здравни осигуровки, програми за добре, 401(k)
Изисквания за опит: 2 години в бюрото за помощ, 2 години в отстраняване на неизправности
Изисква образование: Техническа степен, Сертификация Apple, Сертификация A+

Тази роля включва решаване на първо ниво на ИТ проблеми по телефона.

8. Координатор, Поддръжка на продуктовите екипи за клиентски преживявания

Заплата: $49,256
Предимства: Здравно осигуряване, 401(k), програми за добре, авио отстъпки
Изисквания за опит: 3 години в авиационното обслужване, подкрепа на бизнес решения и аналитична работа
Изисква образование: Бакалавърска степен в бизнес, технология, управление на авиацията, комуникации, операции или в сродна област

Координаторът подкрепя продуктовите екипи и приложенията, изискващи силни комуникационни умения.

9. Специалист, Техник за полетни операции

Заплата: $71,158
Предимства: Путевки, здравни осигуровки, програма 401(k) и още
Изисквания за опит: 3 години в полетните операции, 3 години в стандартите за авиационна безопасност
Изисква образование: Бакалавърска степен в подходяща област

Тези техници осигуряват качеството и безопасността на полетните операции чрез съответствие, аудитиране и управление на риска.

10. Лице за обслужване на самолетния кокон

Заплата: $38,291
Предимства: 401(k), здравна застраховка, отстъпка за пътуване на служителите
Изисквания за опит: 1+ година опит в работа обслужване, валидно разрешително за шофьор, основни умения за работа с компютър
Изисква образование: Средно образование/GED

Служители за обслужване на кабината са отговорни за почистване, зареждане и дезинфекция на кабините на самолетите, за да се гарантира приятно преживяване за пътниците.

Какво ви трябва, за да работите в American Airlines

За да работите в American Airlines, ви трябват умения за работа в екип, ефективна комуникация и умение да запазите спокойствие при стрес.

За да получите работа там, трябва да знаете техния процес на наемане, да създадете заявление, подчертаващо вашите умения и да покажете, че се вписвате в техния бизнес и култура.

Служителите могат да работят извън работно време поради забавяне на полети, но работната среда е позитивна, а компанията предлага благодати, които я правят отличен избор.

Заключителни мисли

American Airlines се явява като международен лидер в авиационния сектор, предлагайки динамична работна среда с разнообразни възможности.

За да се присъедините към тази уважавана компания, запознайте се с процеса на тяхното назначаване, покажете своите умения и се адаптирайте към тяхната култура.

Въпреки предизвикателствата, наградните преживявания и предимствата я правят желано работно място. Приемете пътуването и се стремете към кариера, която се възвишава в American Airlines.