Lediga jobb på American Airlines: Lär dig hur du ansöker

American Airlines (AA) är världens största flygbolag och betjänar över 360 destinationer i 61 länder. De finns representerade i alla stora städer i USA.

Om du vill jobba för AA behöver du känna till American Airlines anställningsprocess och de aktuella karriärmöjligheterna hos AA.

Den här guiden hjälper dig att få jobb på American Airlines, känt för bra löner och förmåner. Lär dig mer om att arbeta på American Airlines och stegen för att få jobb där.

Vad är American Airlines: Översikt av företaget

American Airlines (AA) grundades 1930 när två tidiga flygbolag, Robertson Aircraft Corporation och Colonial Air Transport, gick samman. Dess huvudkontor ligger i Dallas-Fort Worth, Texas.

AA är världens största flygbolag sett till flottans storlek, intäkter, antal flygningar och dagliga passagerare. Det transporterar över 500 000 personer dagligen till 365 platser i 61 länder. Det har stora nav i alla stora amerikanska städer och den största underhållsanläggningen i Tulsa, Oklahoma.

Vid slutet av 2021 hade American Airlines 123 400 anställda. Vid tidpunkten för detta skrivande fanns det cirka 200 lediga jobb inom områden som kundservice, kabinpersonal, drift, underhåll och markpersonal.

Utmaningar med att arbeta på American Airlines

Att arbeta för American Airlines kan vara utmanande. Företaget verkar i en snabbt tempo miljö med höga förväntningar.

Övervakarna är strikta och anställda övervakas noggrant. Du måste vara alert och redo att hantera kundbehov, vilket kan kräva att du jobbar extra timmar.

Svårigheten med American Airlines rekryteringsprocess

American Airlines rekryteringsprocess tar cirka tre till fem veckor och är tydlig.

AA har många jobböppningar, med mer än 16 000 anställningar under 2021 och över 18 000 planerade för 2022, enligt CNBC.

Om du är kvalificerad och lägger ned ansträngning i en gedigen ansökan har du goda chanser att få jobb på American Airlines.

Att ansöka om ett jobb på American Airlines

För att ansöka om en tjänst hos American Airlines, börja med att skapa ett konto på den officiella webbplatsen. Du kommer att behöva komma åt jobbsidan, skapa ett personligt konto och profil, ladda upp nödvändiga dokument och spara din information.

Denna process tar vanligtvis 15 till 30 minuter. Efter att ha slutfört din profil, gå till American Airlines karriärsida, välj det jobb du är intresserad av, granska jobbbeskrivningen och kraven och ansök sedan.

Du kommer att omdirigeras tillbaka till din profil för att fylla i eventuell saknad information innan du skickar in din ansökan.

American Airlines Ansökningsprocess: Steg för steg

Följ dessa enkla steg för att ansöka:

Jobbansökan: För att säkra en position på American Airlines (AA) behöver kandidater ansöka via den officiella webbplatsen. Du behöver skicka in ett CV, ansökningsbrev och en ifylld ansökningsblankett. Vissa roller kan kräva ytterligare dokument.
American Airlines Utvärdering: Efter att ha ansökt kommer du att genomgå en utvärderingstest. Detta inkluderar ett personlighetstest och ett bedömningstest för att se om du passar för jobbet. Piloter måste också ta ett extra pilottest utöver de vanliga kognitiva och personlighetstesterna.
Intervjuer: Framgångsrika kandidater går vidare till intervjuer. Första rundan är en virtuell gruppvimjö, där du kanske behöver arbeta med uppgifter tillsammans med andra. Om du klarar det går du vidare till den personliga intervjustadiet.
Utbildning: De flesta jobb på AA kräver intensiv, praktisk utbildning i en snabb arbetsmiljö. Varaktigheten varierar beroende på roll men varar vanligtvis cirka sex veckor. Till exempel genomgår flygvärdinnor en sex veckor lång intensiv utbildning med allt material tillhandahållet.
Acceptans: Efter avslutad utbildning kommer du att motta ett acceptansbrev som beskriver anställningsvillkor, lön och förmåner.

American Airlines vanliga intervjufrågor

Här är några vanliga intervjufrågor för American Airlines:

Presentera dig själv. Berätta om din karriärväg och anledningar till varför du söker jobb på American Airlines; framhäv dina styrkor, färdigheter och förmåga att arbeta i grupp.
Beskriv en utmanande situation och din lösning. Detta kommer att bedöma din förmåga till kritiskt tänkande, problemlösningsförmåga och kris hanteringsförmåga.
Vad värderar du hos en organisation? Intervjuaren försöker bedöma om du överensstämmer med företagets kultur.
Hur skulle du hantera en irriterad kund? I ditt svar, visa mognad, lugn, problemlösningsförmåga och taktfullhet.
Om du och dina kunder är i fara, vad är din plan? Detta utvärderar din problemlösningsförmåga, kritiska tänkande, interpersonella färdigheter och förmåga att behålla lugnet i stressiga situationer.

Läs också: Jobböppningar på United Airlines: Lär dig hur du ansöker

Att arbeta på American Airlines: En glimt

För att säkra en position på American Airlines krävs starka interpersonella färdigheter och en samarbetsvillig anda.

På American Airlines, precis som på vilken arbetsplats som helst, finns det fördelar och utmaningar.

En höjdpunkt är den omfattande utbildningen och det stöd som ges till anställda för att säkerställa att de utmärker sig i sina roller. Här är en glimt av vad det innebär att arbeta på American Airlines.

Arbetsmiljö

Möjligheten att interagera och samarbeta med individer från olika bakgrunder är en höjdpunkt med att arbeta på American Airlines.

Företagets engagemang för mångfald, rättvisa och inkludering främjar en välkomnande och inkluderande miljö som omfattar anställda från alla raser, kön och sexuella läggningar.

Tillväxtmöjligheter

American Airlines erbjuder betydande tillväxt- och utvecklingsmöjligheter.

Efter att ha avslutat provtiden och skaffat ett eller två års erfarenhet kan anställda klättra i karriärstegen genom kontinuerlig inlärning och genom att visa en stark arbetsmoral.

Konkurrenskraftig lön

PayScale rapporterar att den genomsnittliga lönen för American Airlines anställda är $78,000 årligen.

Flygvärdinnor tjänar i genomsnitt $44,461, med möjlighet att nå upp till $80,000. Flygkapten är bland de högst avlönade, med en genomsnittlig lön på $213,133.

Företagsförmåner

American Airlines erbjuder ett utbud av förmåner:

Reseförmåner: Anställda och deras närmaste familjemedlemmar får resförmåner över American globala nätverk till betydligt reducerade priser.
Hälsobefordringar: Medarbetare erhåller omfattande hälsobefordringar, inklusive medicinsk, receptbelagd, tandvård och synvård, från anställningens början.
Pensionplan: De flesta anställda har tillgång till ett 401(k)-pensionsprogram, beroende på deras arbetsgrupp.
Utbildningsstöd: Företaget erbjuder program och onlineläroplattformar för att hjälpa medarbetare i deras karriärutveckling.
Utbildningsbidrag för beroende: Anställdas beroende kan ansöka om utbildningsbidrag och stipendier.

Jobbmöjligheter på American Airlines

American Airlines erbjuder ett brett utbud av positioner inom över 30 avdelningar, från San Francisco till Washington, DC.

Om du är intresserad av den tekniska sidan, här är 10 karriäralternativ som utmärker sig för sin lön och tillväxtpotential, samt de nödvändiga kvalifikationerna för varje.

1. Utvecklare/Seniorutvecklare, IT-applikationer

Lön: $144 907
Förmåner: Reseförmåner, 401(k), hälsofördelar, hälsoförmåner
Erfarenhet krävs: 3 år inom mjukvaruutvecklingslivscykeln, 3 år inom professionell design och öppen källkod
Utbildning krävs: Magisterexamen i datateknik, datavetenskap, informationssystem eller teknik

En seniorutvecklare på American Airlines använder teknologi för att hantera affärsutmaningar. De deltar i alla faser av utvecklingsprocessen och tillämpar specifika verktyg för att lösa problem.

2. Ingenjör/Senioringenjör, IT-infrastruktur

Lön: $143 598
Förmåner: Reseförmåner, 401(k), hälsoförmåner, hälsoförmåner
Erfarenhet krävs: 3+ år inom flygbranschen och ledarskapsförmågor
Utbildning krävs: Magisterexamen i datavetenskap, datateknik, teknik informationsvetenskap (CIS/MIS) eller teknik

Ingenjörer i denna roll fokuserar på att implementera både traditionell och molnbaserad infrastruktur. Lönerna för American Airlines ingenjörer varierar från $118 000 till $177 000 årligen.

3. Projektledare/Senior projektledare, IT

Lön: $156 414
Förmåner: Reseförmåner, 401(k), hälsofördelar, hälsoförmåner
Erfarenhet krävs: 3 år inom informationssystem och affärer, 3+ år inom hantering av hög tillgänglighet IT-projekt
Utbildning krävs: Kandidatexamen i datavetenskap, datateknik, teknik eller informationssystem (CIS/MIS)

En projektledare samordnar olika snabbfotade projekt, upprättar visioner och standarder och hanterar deras omfattning. Löner varierar mellan $129 000 och $193 000.

4. Analys, Kontaktcenter – Kontinuerlig förbättring

Lön: $92 297
Förmåner: 401(k), sjukförsäkring, personalresrabatt
Erfarenhet krävs: 3 år inom industriell teknik, marknadsföring, försäljning eller verksamhet, erfarenhet med seniorledning
Utbildning krävs: Kandidatexamen inom ett relevant område, grundläggande kunskaper om flygverksamhet

Denna roll fokuserar på att förbättra kundupplevelser. Analytikern stöttar kontaktcenterledning vid att förbättra kundresor.

5. Senioranalys, Regional strategi och affärsplanering

Lön: $116 736
Förmåner: Reseförmåner, hälsofördelar, hälsoförmåner, 401(k)
Erfarenhet krävs: 3+ år inom kommersiella eller operativa roller, avancerade PowerPoint- och Excel-kunskaper
Utbildning krävs: Grundexamen inom flyg, ekonomi, företagsekonomi eller finans

Denna position innebär att analysera data för att stödja affärsinitiativ och förbättra flygbolagets prestanda.

6. Underhållsmekaniker på anläggningen

Lön: $59 575
Förmåner: Reseförmåner, hälsofördelar, hälsoförmåner
Erfarenhet krävs: 3+ år som fastighetsingenjör
Utbildning krävs: Giltigt FAA Airframe/Powerplant mekanikerlicens eller EASA-licens

Mekanikern är ansvarig för att underhålla och felsöka mekaniska system på flygplatsen och säkerställa att all nödutrustning är funktionsduglig.

7. Biträdande analytiker/IT-driftsupport

Lön: $62 741
Förmåner: Reseförmåner, hälsofördelar, hälsoförmåner, 401(k)
Erfarenhet krävs: 2 år vid en hjälpdesk, 2 år inom felsökning
Utbildning krävs: Teknisk examen, Apple-certifiering, A+ certifiering

Denna roll innebär att adressera förstagångs-IT-frågor över telefon.

8. Koordinator, Kundupplevelse produktstöd

Lön: $49 256
Förmåner: Sjukförsäkring, 401(k), hälsoförmåner, flygförmåner
Erfarenhet krävs: 3 år inom flygtjänst, stöd för affärslösningar och analytiskt arbete
Utbildning krävs: Kandidatexamen i företag, teknik, flygledning, kommunikation, verksamhet eller ett relaterat område

Koordinatorn stöttar produktteam och applikationer och kräver starka kommunikationsfärdigheter.

9. Specialist, Flygoperatörstekniker

Lön: $71 158
Förmåner: Reseförmåner, hälsoförmåner, 401(k)-program och mer
Erfarenhet krävs: 3 år inom flygoperationer, 3 år inom flygsäkerhetsstandarder
Utbildning krävs: Kandidatexamen inom ett relevant område

Dessa tekniker säkerställer kvaliteten och säkerheten i flygoperationer genom efterlevnad, revisioner och riskhantering.

10. Cabin Service Person

Lön: $38 291
Förmåner: 401(k), sjukförsäkring, personalresrabatt
Erfarenhet krävs: 1+ år inom servicearbete, giltigt körkort, grundläggande datorfärdigheter
Utbildning krävs: Grundskoleexamen/GED

Cabin service-anställda har i uppgift att städa, fylla på och sanitera flygplanshytter för att säkerställa en trevlig upplevelse för passagerare.

Vad du behöver för att arbeta på American Airlines

För att arbeta på American Airlines behöver du teamwork-färdigheter, effektiv kommunikation och förmågan att hålla dig lugn under stress.

För att få jobb där måste du känna till deras anställningsprocess, skapa en ansökan som framhäver dina färdigheter och visa att du passar in i deras affärsverksamhet och kultur.

Anställda kan behöva jobba extra timmar på grund av flygförseningar, men arbetsmiljön är positiv, och företaget erbjuder förmåner som gör det till ett utmärkt val.

Avslutande tankar

American Airlines är en global flygledare som erbjuder en dynamisk arbetsmiljö med olika möjligheter. För att ansluta dig till detta ansedda företag, ska du bekanta dig med deras rekryteringsprocess, visa upp dina färdigheter och anpassa dig till deras kultur. Trots utmaningarna gör de givande erfarenheterna och förmånerna det till en eftertraktad arbetsplats. Omfamna resan och sträva efter en karriär som lyfter på American Airlines.